干部培训中心机构设置

成都锦城学院（原四川大学锦城学院）干部培训中心，坚持“视野国际化、立足区域化、定位差异化、优势特色化、课程精品化”战略框架，构建了师资选拔、学员定位、课程规划、课堂教学与现场教学结合的设置、管理服务“五位一体”的干部培训工作模式，为全国党政机关、企事业单位，各行业、各领域培训了大批干部和急需的人才。

成都锦城学院干部培训中心为更好地进行干部培训工作，结合各单位实际情况，满足差异化需求，我中心下设培训项目一部、培训项目二部提供高质量的培训服务。